Deutscher Gewerkschaftsbund

Münzstapel niedrig und Hoch mit Mann und Frau Symbol zur Darstellung der Lohnlücke
DGB/Le Moal Olivier/123RF.com

Re­gie­rung muss bei Ent­gelt­trans­pa­renz­ge­setz nach­schär­fen!

Gleiches Gehalt für Frauen und Männer bei gleicher oder gleichwertiger Arbeit: Das war das Ziel des Gesetzes zur Förderung der Transparenz von Entgeltstrukturen zwischen Frauen und Männern. Vor zwei Jahren ist es in Kraft getreten. Jetzt zeigt sich: In der jetzigen Form ist das Gesetz nahezu wirkungslos. weiterlesen …

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"Auf­he­bung von §219a ein­zig sinn­vol­le Lö­sung"

Der DGB fordert die Bundesregierung auf, die Streichung des Paragraphen 219a StGB als Gewissensentscheidung zur fraktionsoffenen Abstimmung zu stellen. "Das wäre ein klares Zeichen gegen rechtspopulistische und antifeministische Kräfte", sagte die stellvertretende Vorsitzende Elke Hannack.

DGB/Simone M. Neumann
DGB Bun­des­kon­gress #dg­b21 be­für­wor­tet ein­hel­lig die Auf­he­bung von §219a StGB

DGB Bundeskongress #dgb21 befürwortet einhellig die Aufhebung von §219a StGB. „Frauen brauchen umfassende Informationsfreiheit über Schwangerschaftsabbrüche, und Ärztinnen und Ärzte brauchen endlich Rechtssicherheit“, warb DGB-Vize Elke Hannack für den Antrag des DGB Bundesfrauenausschusses. Deshalb müsse § 219a StGB aufgehoben werden.

DGB / Simone M. Neumann

DGB-Projekt "Was verdient die Frau?"

DGB-Projekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf gestalten"

DGB-Projekt "Zwischen Familie & Beruf passt kein ODER"

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